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La Branche labellise un certain nombre de dispositifs

Les prestataires de bilan de compétences

Le rôle d'Unifaf PACAC

La délégation régionale habilite les prestataires de bilan de compétences afin de garantir aux salariés de la Branche une prestation de qualité.

Etant donné le peu de fonds disponibles, aucun autre centre ne sera labellisé en cours d'année.

Le Bilan de Compétence

Il a pour objet de permettre à toute personne active d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ainsi que ses aptitudes et motivations, afin de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. (Loi du 31 décembre 1991 Art.L.900.02 du Code du travail).

Habilitation des Centres de bilan de compétences pour 2018, c’est parti ! Plus d'informations cliquer  (ICI)

La liste des Centres de Bilan de Compétences ci-dessous n'est valable uniquement que pour 2018

L'offre de formation

Unifaf met en œuvre, à partir des orientations et priorités de formation fixées par la Branche professionnelle, les dispositifs et actions de formation décidés par la Commission Paritaire Nationale de l'Emploi (CPNE). Ces actions sont confiées à des organismes de formation, dont le projet répond aux orientations et aux exigences contenues dans le cahier des charges national.

L'offre labellisée par Unifaf dans le cadre d'un dispositif donné

Il existe aujourd'hui 5 dispositifs labellisés par la Branche:

  • Dispositifs de soutien de branche Sanitaire et Travail Social (DSB)
  • Surveillant de nuit qualifié (SNQ) et Maitresse de Maison (MM)
  • Tuteur de Branche
  • Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG)
  • Certification CléA contextualisée au secteur sanitaire, social et médico-social

Vous souhaitez suivre l’une de ces formations et connaître les organismes de formation labellisés dans votre région, cliquez sur les liens ci-dessous :